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記者翁聿煌／專題報導

新北市升格直轄市後，也想要比照台北市和高雄市，將就業服務、職業訓練與失業津貼發放三合一服務移撥地方自行辦理，但是勞委會不願鬆手，甚至有意把北、高兩市的三合一業務一併收回，勞委會近期內將與地方開會協商一致性的解決辦法。

勞委會職訓局北基宜花金馬就業服務中心在新北市設有板橋、三重、新店三個就服站，新北市勞工局就服中心設有土城、五股兩站及六個區服務台，但只有勞委會的就服站提供就業、職訓和請領津貼三合一服務。

然而許多求職或是申請失業津貼的民眾，並不知道在新北市有勞委會的就業服務站和新北市勞工局的就服站兩套系統，以致有民眾跑到新北市的就服站申請失業津貼而撲空，多跑冤枉路而抱怨連連。

勞工局長高寶華說，新北市在北縣準直轄市時期，就想自編預算和人力，希望勞委會將原北縣轄內的就服站及三合一業務，分三年移撥，如同目前的台北市，在勞工局下設就服中心，或是高雄市勞工局的訓練就業中心，原本已經獲得勞委會同意，但是五都選後，勞委會考量到五都的三合一業務全部移撥，將對勞委會的職訓和就服業務產生重大衝擊，移撥業務給新北市的承諾也臨時喊卡。

高寶華說，新北市計畫接收三合一業務，是基於事權統一的考量，接收相關業務後，將陸續拓展服務據點，也符合市民便利和效率的需求，新北市也不排除和中央合作，繼續以雙軌制運作，但是中央要讓新北市的就服站能提供市民完整服務。

北基宜花金馬就業服務中心主任李庚霈說，勞委會是中央主管機關，但從過去經驗發覺，有些政策遇到地方首長的施政理念和想法不同時，就無法落實，例如根據「身心障礙者權益保障法」規定，中央補助各縣市應為身障者做職業重建、評量及就業促進，但地方並未執行，使得身障者就業，還是要到勞委會的就服站才有完整服務。